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ReAcTI PVH - Rinforzare e ACcompagnare nel mondo del lavoro Tradizionale e Innovativo le Persone che Vivono con Handicap, Repu

Rep. del Congo

Stato

In corso

Tipologia di aiuto

Interventi sul progetto

Rep. del Congo


Luogo

-

€ 785.876
Impegnati
€ 550.113
Utilizzati

Descrizione

ReAcTI PVH intende contribuire al miglioramento della condizione socio-economica delle persone con disabilità, in particolare giovani e donne, attraverso la piena occupazione e condizioni di lavoro dignitose a Brazzaville, Congo. (rif. OSS 8). Questo obiettivo sarà raggiunto accrescendo le opportunità di formazione professionale e impiego per donne, giovani e adulti con disabilità dei quartieri di Ouenzé e Makélékélé di Brazzaville attraverso un approccio inclusivo basato sulla promozione dei diritti umani (OSS 8 - 4). Il lavoro, e quindi l’indipendenza economica, rappresenta infatti una delle principali sfide per l’inclusione delle persone con disabilità nelle loro comunità. Al fine di garantire pari opportunità alle persone con disabilità nel mercato del lavoro locale, la proposta agisce su più fronti: (i) da un lato, mira a rendere più inclusive le politiche occupazionali e le pratiche dei datori di lavoro attraverso la sensibilizzazione della comunità e degli operatori pubblici e privati e attraverso un’azione di advocacy rivolta alle istituzioni creando così un quadro favorevole all’inclusione. In tal senso sono previste attività di sensibilizzazione con incontri, eventi, presenza sui media, e l’organizzazione di spazi di dialogo e dibattito tra le istanze rappresentative delle PcD con le autorità. (ii) Dall’altro, il progetto insiste sulla formazione professionale con la trasmissione di competenze tecniche e trasversali necessarie per trovare un impiego dignitoso o per creare un'attività in proprio in settori tradizionali o innovativi. In tal senso, sono previste attività formative legate ai mestieri, formazione imprenditoriale e digitale. (iii) Infine il progetto intende appoggiare l’inserimento lavorativo delle persone con disabilità sia nei settori più tradizionali che in quelli più innovativi. Per questo, il progetto prevede di accompagnare chi cerca un impiego attraverso l’orientamento professionale, la rete con le imprese private e la messa a disposizione di fondi di dotazione e expertise. Il progetto risulta, in questo modo, in linea con l’OSS 8 (Target 8.3; 8.5; 8.6) e con l’OSS 4 (Target 4.4; 4.5). L’azione è rivolta a più gruppi target: - giovani, donne e adulti con disabilità fisica e/o motoria, uno dei gruppi più vulnerabili e marginalizzati in Congo a livello comunitario, lavorativo ed istituzionale. - enti no-profit, in particolare le associazioni di PcD - settore privato - istituzioni - famiglie e comunità L’intero sistema della proposta applica un approccio inclusivo e partecipativo volto a rafforzare le capacità e il protagonismo delle associazioni locali. La proposta nasce dalla collaborazione che unisce dal 2017 CPS, Soggetto Proponente, e GIOHAC, associazione congolese di persone disabili. Da circa 18 mesi gestiscono congiuntamente un progetto finanziato dall’Unione Europea che ha permesso di rafforzare l’impatto di questa collaborazione e di capitalizzare l’esperienza settoriale. Inoltre, altri partner sono stati identificati per il loro valore aggiunto per la proposta. In particolare, il partenariato include l’Università degli Studi di Napoli Federico II che, attraverso il Dipartimento di Economia, Management, Istituzioni, contribuisce alla componente di formazione e inserimento lavorativo. Anche l’Agenzia Nazionale per la Ricerca, la Valorizzazione e l’Innovazione del Congo (ANRVI) sostiene l’ambito dell’innovazione attraverso la formazione e l’incubazione di impresa. Altri attori, tra cui enti di formazione e autorità locali, già coinvolti nella precedente iniziativa saranno ugualmente attivi per valorizzare le loro competenze specifiche nell’ambito dell’iniziativa. leggi tutto chiudi
Anno Impegnati Utilizzati
2025 € 785.876 € 550.113

Finanziatore

Tipo Nome Channel code
Governo AICS - Italian Agency for Cooperation and Development 11000

Channel reported

Tipo Nome Channel code
ONG Nazionali COMUNITÀ PROMOZIONE E SVILUPPO (CPS) ODV 22000

Dati del progetto

  • IATI IdentifierXM-DAC-6-4-013244-12-9
  • AID013244/12/9
  • CRS Activity identifier2025040297
  • Inizio previsto 01/12/2025
  • Fine prevista 31/12/2030
  • Inizio effettivo 10/10/2025
  • Fine effettiva -
  • Canale di intervento Bilateral
  • Stato In corso
  • Tied status Legato

Settori

  • 11330 - Formazione professionale 42.0%
  • 25040 - Responsible business conduct 21.0%
  • 32130 - Sviluppo delle piccola e media impresa (PMI) 37.0%

Policy marker

  • Uguaglianza di Genere Obiettivo significativo
  • Disaster Risk Reduction (DRR) Non pertinente
  • Disability Obiettivo principale
  • Nutrition Non pertinente
  • Aiuto all’Ambiente Obiettivo significativo
  • Sviluppo partecipativo e buon governo Obiettivo significativo
  • Biodiversità Non pertinente
  • Cambiamenti Climatici Mitigazione Non pertinente
  • Cambiamenti Climatici Adattamento Non pertinente
  • Desertificazione Non pertinente
  • Salute Materno - Infantile Non pertinente

SDGs

  • 4.4 - By 2030, substantially increase the number of youth and adults who have relevant skills, including technical and vocational skills, for employment, decent jobs and entrepreneurship
  • 4.5 - By 2030, eliminate gender disparities in education and ensure equal access to all levels of education and vocational training for the vulnerable, including persons with disabilities, indigenous peoples and children in vulnerable situations
  • 8.3 - Promote development-oriented policies that support productive activities, decent job creation, entrepreneurship, creativity and innovation, and encourage the formalization and growth of micro-, small- and medium-sized enterprises, including through access to financial services
  • 8.5 - By 2030, achieve full and productive employment and decent work for all women and men, including for young people and persons with disabilities, and equal pay for work of equal value
  • 8.6 - By 2020, substantially reduce the proportion of youth not in employment, education or training
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